Lidl Srbija još jednom potvrđuje status jednog od najpoželjnijih poslodavaca u našoj zemlji koji istinski vrednuje doprinos svakog člana svog tima, jer i pored konkurentnih uslova rada i široke palete benefita, kompanija dodatno, kroz interne projekte, nagrađuje svakodnevni trud i posvećenost zaposlenih. Kompanija svakog meseca odaje priznanje najuspešnijim prodavnicama u Srbiji i novčano nagrađuje zaslužne timove u prodaji. Na kraju godine, najbolje među njima osvajaju titulu ’Prodavnica godine’, uz koju celom timu sleduje i 13. plata.
Drugu godinu zaredom, Lidl Srbija nagrađuje trud i odgovornost svojih timova u Prodaji kroz poseban projekat priznanja. Na osnovu ključnih pokazatelja uspeha kao što su produktivnost, utisak potrošača, otpis i drugi, kompanija svakog meseca proglašava šest najuspešnijih prodavnica u Srbiji, a svi zaposleni u ovim prodavnicama redovno osvajaju vredne nagrade za postignute rezultate.
Na kraju poslovne godine, kompanija proglašava dve najbolje Lidl prodavnice u Srbiji, jednu po regiji. Titulu najboljih Lidl prodavnica ove godine osvojili su zaposleni u prodavnici u Novom Sadu na adresi Bulevar Vojvode Stepe 2 i u prodavnici u Ćupriji, na adresi Cara Lazara 82.
“Iza ovih priznanja ne stoji jedan dobar dan ili jedan dobar mesec, već kontinuitet, jer se ovaj rezultat gradi svakodnevno – kroz posvećenost, odgovornost i timski rad. Za timove pobedničkih prodavnica godine titula znači i konkretnu nagradu: svaki član tima dobija 13. platu”, rekla je Marija Kojčić, rukovodilac Korporativnih komunikacija Lidl Srbija.
Pored priznanja i nagrada za najuspešnije Lidl prodavnice, kompanija objavljuje i najistaknutije regionalne rukovodioce prodavnica, odgovorne za do 4 prodavnice u svojoj regiji. Lideri prodavnica koje su ostvarile najbolje rezultate u toku godine su proglašeni najboljim regionalnim rukovodiocima.
Tim povodom regionalni rukovodilac “Prodavnice godine” iz Ćuprije, Mihajlo Mihajlović izjavio je:
„Ovo priznanje za mene predstavlja potvrdu zajedničkog rada celog tima. Kada radite sa ljudima koji su svakog dana posvećeni poslu, oslanjaju se jedni na druge i dosledno održavaju visoke standarde, rezultat ne izostaje. Drago mi je što radim u kompaniji koja ume da prepozna trud svojih zaposlenih i pokaže da se njihov rad zaista vidi“.
Lidl tim prodavnica ĆuprijaFoto: Lidl Srbija
Tokom protekle poslovne godine, kompanija Lidl Srbija isplatila je više od 2.000 nagrada, što predstavlja investiciju od oko 15.000.000 dinara u zaposlene, samo u okviru ovog projekta. Najavljeno je da će se ova inicijativa nastaviti i u poslovnoj 2026. godini, sa primarnim ciljem daljeg negovanja motivišuće radne atmosfere i nagrađivanja najuspešnijih timova u Prodaji. Ovim korakom, Lidl nastoji da dodatno podstakne trud i posvećenost zaposlenih, ističući da su upravo njihova energija i svakodnevno zalaganje ključni faktori uspeha celokupnog Lidl tima.
Kompanija Lidl Srbija je u 2026. godini šesti put zaredom dobila priznanje „Top Employer“, koje dodeljuje Top Employers Institute, čime je još jednom potvrđeno da se nalazi među najboljim poslodavcima na nacionalnom i međunarodnom nivou. To priznanje dolazi kao potvrda uslova rada koje Lidl obezbeđuje zaposlenima, kao i široke palete benefita koju čine različiti finansijski podsticaji, privatno zdravstveno osiguranje, EAP program besplatne podrške zaposlenima u oblasti prava, finansija i psihologije, kao i druge pogodnosti koje kompanija razvija i unapređuje.
Preuzimanje delova teksta je dozvoljeno, ali uz obavezno navođenje izvora i uz postavljanje linka ka izvornom tekstu na novaekonomija.rs
Kompanija MOL Serbia u saradnji sa Agencijom za bezbednost saobraćaja (ABS) i ove godine nastavlja realizaciju projekta „Igra je za decu, dečiji život nije igra“, sa ciljem unapređenja bezbednosti dece u sao...
Povodom Svetskog dana zaštite životne sredine, skoro 250 volontera Erste Banke Srbija učestvovalo je proteklog vikenda u volonterskoj akciji uređenja Specijalnog rezervata prirode Zasavica, sa ciljem očuvanj...
HEINEKEN Srbija i Auto-moto savez Srbije (AMSS) podsećaju na zlatno pravilo – ZERO HERO ne vozi „ni kad popije samo jedno pivo“, „ni kad je dobro jeo“, „ni kad je tu na 5 minuta“
Kliničko-bolnički centar Zemun dobio je dva nova inkubatora zahvaljujući partnerstvu OTP banke i UNICEF-a, čime će biti unapređena neonatalna zdravstvena zaštita i pružena dodatna medicinska podrška prevreme...
NOVA EKONOMIJA
prtplatite se za čitanje premium sadržaja
PREMIUM sadržaji na platformi NovaEkonomija.rsInforamcije koje imaju dodatnu vrednost
Koristimo kolačiće kako bismo osigurali da vam pružimo najbolje iskustvo na našoj veb stranici. Ako nastavite da koristite ovaj sajt, pretpostavićemo da ste saglasni sa tim.